Московский государственный университет печати

Елизарова О.И.


         

Методическое руководство по изучению дисциплины "Менеджмент"

для специальности "Экономика и управление на предприятии (полиграфия)"


Елизарова О.И.
Методическое руководство по изучению дисциплины "Менеджмент"
Начало
Об электронном издании
Оглавление

Рекомендуемый алгоритм изучения дисциплины

Рекомендуемый график изучения дисциплины

1.

Введение

2.

Содержание теоретического курса

2.1.

Тема 1. Предмет и задачи курса

2.2.

Тема 2. Эволюция теории и практики менеджмента

2.3.

Тема 3. Менеджмент организаций

2.4.

Тема 4. Роль информации в менеджменте

2.5.

Тема 5. Управленческие решения

2.6.

Тема 6. Функции менеджмента

2.7.

Тема 7. Личность и авторитет менеджера

2.8.

Тема 8. Лидерство и власть менеджера

2.9.

Тема 9. Содержание деятельности менеджера

2.10.

Тема 10. Поведенческая стратегия и техника менеджера

2.11.

Тема 11. Управление конфликтами

3.

Литература

4.

Формы контроля

Целью преподавания дисциплины «Менеджмент» является развитие у студентов самостоятельного логического экономического мышления об основных закономерностях использования менеджмента в практике управления предприятиями. Изучение ситуаций и принятие оптимальных управленческих решений.

В результате изучения дисциплины «Менеджмент» студент должен:

знать:

    - цели и задачи менеджмента;

    - роль и значение информации;

    - требования к управленческим решениям;

    - функции менеджера и содержание его деятельности;

    - поведенческую стратегию и технику менеджера;

    - социально - психологические аспекты менеджмента.

уметь:

    - использовать рациональный стиль управления;

    - объективно оценивать управленческий персонал;

    - эффективно использовать свое рабочее время;

    - предупреждать и ликвидировать возникающие в коллективе конфликты;

владеть навыками:

    - оценки и выбора эффективных методов управления и альтернатив;

    - использование информационной базы менеджмента;

    - применение факторов прямого и косвенного воздействия на внешнюю и внутреннюю среду организации.

© Центр дистанционного образования МГУП