Московский государственный университет печати

Павлова Г.В.


         

Методическое руководство по изучению дисциплины "Экономика и социология труда"

для специальности "Экономика и управление на предприятии (полиграфия)"


Павлова Г.В.
Методическое руководство по изучению дисциплины "Экономика и социология труда"
Начало
Об электронном издании
Оглавление

Введение

Рекомендуемый алгоритм изучения дисциплины

Рекомендуемый график изучения дисциплины

1.

Тема 1. Труд, основные понятия, значение, роль, формы проявления, функции. Определение науки экономика и социология труда

1.1.

Вопросы для самопроверки

2.

Тема 2. История развития наук о труде

2.1.

Вопросы для самопроверки

3.

Тема 3. Школы «научного менеджмента». Принципы научного управления трудом по Тейлору

3.1.

Вопросы для самопроверки

4.

Тема 4. Современный этап развития социологии труда

4.1.

Вопросы для самопроверки

5.

Тема 5. Мотивация трудовой деятельности (теория и практика). Представления о человеческом поведении с точки зрения психологи и социологии

5.1.

Вопросы для самопроверки

6.

Тема 6. Влияние процесса труда на физиологические изменения функций человеческого организма и его работоспособность

6.1.

Вопросы для самопроверки

7.

Тема 7. Мотивация трудовой деятельности. Потребность и интересы как детерминанты трудового поведения. Структура мотивов трудового поведения

7.1.

Вопросы для самопроверки

8.

Тема 8. Содержательные теории мотивации. Иерархия потребностей А. Маслоу, теория потребностей Макклеланда, двухфакторная теория Герцберга

8.1.

Вопросы для самопроверки

9.

Тема 9. Процессуальные теории мотивации. Теории ожидания, справедливости, модель Портера-Лоулера

9.1.

Вопросы для самопроверки

10.

Тема 10. Разработка передовых форм организации труда (НФОТ)

10.1.

Вопросы для самопроверки

11.

Тема 11. Концепция качества трудовой жизни

11.1.

Вопросы для самопроверки

12.

Тема 12 Рынок труда: сущность, содержание, функции, модели

12.1.

Вопросы для самопроверки

13.

Тема 13. Механизмы рынка труда

13.1.

Вопросы для самопроверки

14.

Тема 14. Занятость населения: сущность, виды. Безработица: сущность, виды

14.1.

Вопросы для самопроверки

15.

Тема 15. Инфраструктура рынка труда

15.1.

Вопросы для самопроверки

16.

Тема 16. Продуктивность, эффективность и производительность труда. Методы измерения производительности труда

16.1.

Вопросы для самопроверки

17.

Тема 17. Факторы и условия влияющие на производительности труда

17.1.

Вопросы для самопроверки

18.

Тема 18. Резервы повышения производительности труда

18.1.

Вопросы для самопроверки

19.

Контрольная работа

19.1.

Варианты контрольных работ

20.

Литература

21.

Формы контроля

Студент должен усвоить. Понятие рынка труда как общественно-экономической формы движения трудовых ресурсов и как экономической категории, представляющей систему производственных отношений, между работниками, предприятиями и государством.

Важно знать условия для возникновения рынка труда, уяснить компоненты рынка труда и знать их характеристику.

Необходимо обратить внимание на особенности функционирования рынка труда, связанные с характером и спецификой воспроизводства рабочей силы.

Студент должен знать функции рынка труда, положительные и отрицательные стороны рынка труда.

Следует знать модели национальных рынков труда: японскую, американскую, шведскую, а так же главные отличительные черты рынка труда в современной России.

Студент должен хорошо знать характеристику основной теории рынка труда: классической, неоклассической, кейнсианской, монетаристской, а также отличия между ними.

    1. Дайте определение рынка труда, как экономической категории.

    2. Чем характеризуется качество рабочей силы?

    3. Укажите условия, необходимые для возникновения рынка труда.

    4. Назовите основные компоненты рынка труда.

    5. Дайте краткую характеристику субъектам рынка.

    6. Что включается в понятие механизм рынка?

    7. Что означает понятие инфраструктура рынка труда?

    8. В чем особенность функционирования рынка труда, связанная с характером и спецификой воспроизводства рабочей силы?

    9. Объясните содержание и отличия национальных рынков труда: японского, американского, шведского?

    10. В чем выражаются положительные и отрицательные стороны рынка труда.

    11. Назовите преимущества рынка труда.

    12. Охарактеризуйте классическую теорию рынка труда.

    13. Дайте характеристику неоклассической теории рынка труда.

    14. Раскройте основное содержание монетаристской теории труда.

© Центр дистанционного образования МГУП